２０２２年８月１６日（金）配信
ここ数年、国土交通省や大手ゼネコンが積極的に推し進めている
建設キャリアアップシステム(CCUS)ですが、どの程度進捗しているのでしょうか。
国交省が公表した資料によれば、2022年５月末時点で
・技能者（職人）の登録数は90.4万人
・事業者（工事会社）の登録数は17.6万社
となっています。
※建設キャリアアップシステムの利用状況(2022年5月末)国土交通省
https://www.rise-jms.jp/media/construction/a859登録は順調に進んでいるというのが国交省側の見立てですが、
技能者は全国に309万人いるので、割合にすれば３割弱。
事業者も、建設業の許可業者は全国に47万社あるので
単純な割合でみれば３分の１程度です。
（建設業者は47万社すべてがアクティブな訳ではないですが。）
CCUSは、本格的にスタートしたのが2019年4月ですから
現在まで3年半ほどが経過しています。
それで登録者数が人・会社とも3割位ですから進捗がいいと言えるのかどうか。
国交省とは別に、こんな資料があります。
今年(2022年)３⽉に公表された、
主に下請工事会社で構成される建専連(建設産業専⾨団体連合会)が
会員企業に行ったアンケートでは以下のような結果が出ています。
・現場にCCUSカードリーダーが設置されていた事は一度もない、
と回答した企業が370社近く、全体の4割以上を占めている
・CCUS登録完了は、社員規模300人以上の会社ではが9割以上だが、
5～9人で6割超、1～4人で5割超など小規模になるほど少ない
・9人以下の会社では、そもそもCCUSを知らない、登録するつもりはない、
など申請自体に至ってない会社が３分の１以上ある
※ＣＣＵＳの登録・利用状況（建設産業専⾨団体連合会資料より）
https://www.rise-jms.jp/media/construction/a862CCUSは、いくらどうこう言っても下請け工事会社に浸透しないと
まったく意味のない制度です。
このデータを見る限り、CCUSの普及はまだまだ先の気がします。
【すべての現場にカードリーダーありません！CCUS終ってる!?】
https://www.youtube.com/watch?v=drFYRRYtJxg
